Sehr geehrte Bewerberinnen,

sehr geehrte Bewerber,

wir freuen uns, wenn Sie Ihre Bewerbung, Initiativbewerbung oder Ihre Anfrage zu einer Ausschreibung online per E-Mail oder per Post senden. Bitte beachten Sie, dass Ihre Online-Bewerbungsunterlagen in maximal 1-2 PDF's und/oder Word Dokumenten zusammengefasst sind.
Wenn Sie uns eine Initiativbewerbung senden, tragen Sie bitte das Wort "Initiativbewerbung" in das Kennziffern Feld. Im Falle einer Unternehmensnachfolge den Hinweis "Nachfolgeregelung".

 

Wann sollten Sie sich bewerben!

  • Wenn Ihr Profil auf die ausgeschriebene Stelle passt.
  • Wenn Sie von der 2. Reihe in die 1. Reihe wechseln wollen.
  • Wenn Sie an einer passenden Herausforderung mit Perspektive interessiert sind.
  • Wenn Sie Ihre berufliche Situation verbessern wollen.

Wir sind ständig auf der Suche nach qualifizierten Leistungsträgern, sei es in der Geschäftsführung, in der Unternehmensnachfolge,  im Vertrieb, Verwaltung oder in den technischen Bereichen.  Als Personalberatung mit einem hohen Anteil im Bereich "Direktsearch" (Direktansprache) veröffentlichen wir nicht jedes Stellenangebot. Dies gilt vor allem im Bereich der Führungsaufgaben und Unternehmensnachfolge. Qualifizierte Berufseinsteiger (m/w) fördern und begleiten wir in Ihrer beruflichen Orientierung und Jobsuche.

 

Hier einige Tipps für Ihre Bewerbung:

 

  • Lesen Sie die Stellenausschreibung genau durch
  • Achten Sie auf die Anforderungen
  • Auch über Initiativbewerbungen freuen wir uns, z.B. über Wunschvertriebsgebiete
  • Wenn Sie unsicher sind, rufen Sie einfach an oder schreiben Sie uns eine E-Mail
  • Senden Sie aussagefähige und komplette Bewerbungsunterlagen, keine Originale
  • Erklären Sie Lücken im Lebenslauf
  • Achten Sie auf die Form, vergessen Sie nicht die Kennziffer
  • Wir schätzen digitale Übertragung, aber wir freuen uns auch auf Bewerbungen per Post
  • Teilen Sie uns mit wie Sie auf uns aufmerksam wurden
  • Bewerbungen von Frauen und Männer sind willkommen

Sie sind sich nicht sicher!

 

Gerne stehen wir Ihnen für erste Informationen und Fragen zur Verfügung. Rufen Sie uns einfach an: +49 (0) 7581-537024, oder schreiben Sie uns eine E-Mail: w.dobler@dwmb.de. Gerne rufen wir auch zurück. Diskretion und Vertaulichkeit ist selbstverständlich. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt.

Herzlich willkommen bei der
DWMB GmbH, Unternehmens- und Personalberatung